为促使新员工更好地融入新环境、适应新角色、胜任新岗位，提升教育教学能力，8月19日—21日，学院组织了2024年新员工入职培训开班仪式及集中培训。党委委员、副院长马保烈，入职部门负责人以及全体新员工参加了开班仪式。

开班仪式上，马保烈代表学院党委发表讲话。他表示，新员工的到来，不仅为学院注入了新鲜血液，更带来了无限的可能与希望。他对新员工提出了五点要求：一是坚守教育初心，厚植教育情怀；二是增强理念认同，尽快完成角色转换；三是不断学习，勇于创新；四是团结协作，共谋发展；五是树立规矩意识。借助此次培训，期望新员工能够尽快熟悉学院的规章制度、校园文化、岗位职责，尽快适应岗位要求，在自己的岗位上发光发热。

在集中授课阶段，学院坚持分类授课，根据新员工的岗位特点，结合不同岗位教职工的职业发展需求，精心制定特色培训课程，提升入职培训的针对性。先后由科研与技术服务处、教务处、学生工作处、组织人事处、办公室相关负责人分别就科研、教学、学生管理、人事管理、学院规章制度等方面进行了培训。

结业式上，新员工代表进行了交流发言。他们结合自身学习、工作经历和本次培训内容，积极思考、深入交流、共同探讨新岗位工作的需求和未来职业发展愿景。

本次培训内容丰富、设计精细、针对性强，既帮助新员工更好地了解了校情校史和相关规章制度，也加深了大家对教学、科研、管理等方面的认识和理解，对新员工尽快完成角色转变、全身心投入工作岗位起到了积极帮助的作用。下一步，学院将通过多种形式，着力打造教职工全生涯培养发展体系，千方百计帮助教职工成长，助力学院高质量发展。

供稿部门：组织人事处

撰稿人：陈超

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